- agosto 5, 2022
- Posted by: Urra
- Categoría: NotiURRÁ
En desarrollo de un programa sobre competencia laboral que implementa EMEC, la empresa operadora de la Central Hidroeléctrica URRÁ I en Tierralta, y el SENA (Servicio Nacional de Aprendizaje), se están formando 15 operadores, ingenieros y técnicos que laboran en el complejo hidroeléctrico en las siguientes competencias: diseño y montaje de sistemas solares fotovoltaicos básicos, especificaciones técnicas de los sistemas de generación de energía solar fotovoltaica y dirección para la instalación y puesta en marcha de los sistemas de generación de energía solar fotovoltaica.
La formación tiene una duración de dos años, habiéndo completado el primer semestre de estudio.
En reciente sesión realizada en la Central, se instruyó sobre la práctica de armar un panel y rectificador para un sistema de generación fotovoltaica.
Cabe precisar que, en cercanías de la Central Hidroeléctrica URRÁ I se construyen dos proyectos solares.
La puesta en funcionamiento de parques solares, además de aumentar el uso de las energías renovables en el país, reviste importancia por cuanto mejora las economías de regiones de difícil acceso o zonas no interconectadas.
Igualmente, el uso de las energías limpias facilita el desarrollo en los sectores agropecuarios de las pequeñas y medianas empresas y son muy importantes para el avance en estos niveles de la economía y mejora de la calidad de vida de las comunidades.
